Analista de Compensaciones

Estamos buscando un/a Analista de Compensaciones para unirse a nuestro equipo
Si tienes experiencia en el mundo de las compensaciones esta oportunidad es para ti. Buscamos a alguien analítico, detallista y con ganas de impulsar procesos clave que generan impacto organizacional.
Misión: Diseñar, ejecutar y controlar procesos de compensaciones e incentivos variables, velando por competitividad y equidad interna.
Funciones
Administración y gestión de bandas salariales de acuerdo a metodología MERCER y Modelo de equidad interna
Gestión y cálculo de incentivos variables
Valuación y análisis de cargos
Gestión y control de movimiento mensuales de estructuras y/o roles
Elaboración y emisión de reportes afín al área de compensaciones
Requisitos
Ingeniero Civil / Comercial o Afín
2 o más años de experiencia en compensaciones
Deseable experiencia con metodologías Mercer (bandas, IPE, market pricing)
Experiencia en cálculo de incentivos y análisis de rentas<...