Analista De Compensaciones

**Analista de compensaciones /Beneficios****Requisitos**- Licenciatura terminada en económica, administración de empresas, contabilidad o carrera a fin.
- Experiência previa en el área de beneficios y compensaciones- Conocimiento de legislación laboral relacionada con compensaciones y beneficios- Manejo de Excel intermedio / Avanzado- Power Bi**Actividades**- Creación descripción y valuación de puestos.
- Desarrollo, implementación y administración de compensaciones.
- Esquemas de compensación fija y variable.
- Tabuladores y estructuras salariales- Cálculos de Incentivos semanales y quincenales- Solicitar el pago de los incentivos con nómina.
- Validar el cálculo de incentivos con comercial.
- Proyecciones de rentabilidad de esquemas de incentivos y campañas.
- Elaborar reportes de resultados y tendencias de los incentivos y/o campañas.
- Realizar benchmarking de encuestas salariales para la actualización de tabuladores salariales.
- Mantener act...