ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

- Realizar integração e acompanhamento de novos colaboradores- Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento, feedbacks e mediação de conflitos internos- Desenvolver e apoiar ações de endomarketing e iniciativas de clima organizacional- Organizar documentos, controles e rotinas administrativas do setor de RH/DP- Prestar suporte às lideranças e colaboradores em demandas relacionadas à área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal- Realizar o fechamento, conferência e controle de ponto dos colaboradores- Atuar na interface com o escritório contábil, prestando suporte nos processos de folha de pagamento- Conduzir processos de admissão, férias, rescisões e controle de exames ocupacionais- Apoiar as rotinas de recrutamento e seleção de candidatos
Cargo: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Recursos Humanos
Carga-horária: 220h
Benefícios: - Vale-alimentação no valor de R$ 250,00
- Day Off de aniversário
- Wellhub
- Vale...