Asistente De Reclutamiento Y Selección (Lerma De Villada)

Objetivo
Ser Business Partner para la organización, brindando soporte en los procesos de Reclutamiento y Selección de personal, Desarrollo Organizacional y Capacitación.
Requisitos
Escolaridad: Lic. Psicología, Administración de Recursos Humanos o afín.
Experiencia mínima: 1 año en reclutamiento en Empresa de Manufactura.
Inglés Intermedio.
Conocimientos
Entrevistas por competencias.
Interpretación de Pruebas Psicométricas.
Plan de Onboarding.
Desarrollo Organizacional.
Responsabilidades
Reclutamiento de personal de Staff y Comercial.
Seguimiento al plan de capacitación.
Seguimiento al Programa Onboarding.
Plan de Desarrollo Organizacional.
Servicio al personal.
Competencias
Liderazgo.
Comunicación Efectiva.
Compromiso Organizacional.
Trabajo Colaborativo.
Solución de Obstáculos.
Ofrecemos
Prestaciones superiores a las de Ley.
Vales de Despensa.
Fondo de Ahorro.
Confiable de V...