Asistente En Adquisición De Talento

**OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO**:
Apoyar en la atracción, evaluación y selección del talento requerido para las diferentes áreas del restaurante (operativas, administrativas y gerenciales), asegurando la contratación de personal calificado, comprometido y alineado a la cultura organizacional, contribuyendo así a la excelencia en el servicio y a la retención del talento.
**FUNCIONES PRINCIPALES**:
- Publicar vacantes en medios digitales y redes sociales, cuidando la imagen de la marca empleadora.
- Coordinar entrevistas con líderes de área y dar seguimiento a los procesos.
- Participar en estrategias de atracción de talento (ferias de empleo, alianzas con escuelas, redes, etc).
- Apoyar en la aplicación y análisis de pruebas psicométricas o técnicas, en caso de requerirse.
- Elaborar indicadores de reclutamiento (tiempo de cobertura, efectividad, rotación inicial).
- Colaborar en procesos de inducción y seguimiento a nuevos ingresos.
- Elaborar el e...