Assistente de Departamento Pessoal Junior

Processo Admissional: Coleta, conferência e inserção de documentos de novos contratados no sistema de gestão e eSocial.

Manutenção de Cadastros: Atualizar dados cadastrais, alterações de cargo ou salário e dependentes no sistema.

Gestão de Benefícios: Realizar a inclusão e exclusão de colaboradores em planos de saúde, odontológicos e vale-transporte/refeição.

Controle de Ponto: Apoiar na conferência das marcações de ponto eletrônico das unidades, sinalizando inconsistências aos gestores.

Atendimento ao Colaborador: Esclarecer dúvidas básicas dos funcionários da rede sobre contracheques, benefícios e prazos.

Arquivo e Organização: Manter os prontuários físicos e digitais organizados e atualizados, garantindo a segurança da informação (LGPD).

Organização: Capacidade de lidar com grande volume de documentos sem perder o rastro dos processos.

Ética e Confidencialidade: Lidar com dados sensíveis e salários com tot...