Coordinateur RH — Recrutement international (Télétravail)

Une entreprise internationale recherche un coordonnateur(trice) des ressources humaines pour un remplacement de congé de maternité d'un an. Le poste est 100% à distance et nécessite une solide expérience en recrutement ainsi qu'une capacité à travailler dans un environnement multiculturel. Les responsabilités incluent le recrutement international, l'intégration des nouveaux employés et l'administration des ressources humaines. Une excellente maîtrise du français et de l'anglais est requise, ainsi qu'un diplôme en ressources humaines.
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