Job Description
Descripción1.Participar en el proceso de reclutamiento y selección, utilizando fuentes dereclutamiento y aplicando técnicas innovadoras para atraer a los mejores talentos.en la empresa.3.Coordinar con los equipos de otros departamentos para asegurar una integraciónexitosa de los nuevos empleados.4.Encargarse del armado de expedientes y de la gestión administrativa relacionada conlos contratos y documentación del personal.5.Colaborar en la elaboración de informes y estadísticas relacionadas con el área derecursos humanos.6.Apoyo al área de nominas7.Asistencia a ferias de empleo**Requisitos**:- Licenciatura en administración o afín.
- 2 años en recursos humanos- Conocimientos de fuentes de reclutamiento, nomina, Microsoft office- Reclutamiento y técnicas de selección
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