Gerente de Recursos Humanos en Empresa Textil

Empresa líder en ropa de dama, solicita Gerente de Recursos Humanos, quien tendrá que diseñar, implementar y gestionar las estrategias de recursos humanos que apoyen la visión y misión de la empresa têxtil. Este rol implica liderar un equipo de RRHH, desarrollar políticas y procedimientos efectivos, y garantizar un ambiente laboral que fomente la productividad, el desarrollo profesional y el bienestar de los empleados.
**Funciones y Responsabilidades**:
**Planificación Estratégica**:
- Desarrollar y ejecutar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos organizacionales.
- Participar en la planificación del talento a largo plazo para el crecimiento de la empresa.
**Reclutamiento y Selección**:
- Diseñar y optimizar procesos de reclutamiento para atraer talento en el sector têxtil.
- Realizar entrevistas y coordinar pruebas de selección para la incorporación de nuevos empleados.
**Desarrollo del Personal**:
- Implementar programas de capacitación...