Gerente de RR. HH.

Objetivo del puesto

Dirigir y fortalecer la estrategia de Recursos Humanos en una empresa del sector transporte, asegurando el cumplimiento normativo, el desarrollo del talento y la eficiencia en los procesos de atracción, retención y administración de personal operativo y administrativo.

Responsabilidades principales

•      Diseñar e implementar la estrategia de Recursos Humanos alineada a los objetivos del negocio
•       Gestionar nómina, contratos y expedientes
•       Coordinar auditorías relacionadas con RH
•       Diseñar e implementar programas de formación profesional y técnica para elevar las competencias del personal.
•       Diseñar rutas de crecimiento interno y planes de sucesión para puestos críticos.
•       Identificar las competencias clave necesarias para cada rol y crear brechas de formación específicas.
•       Administrar estructuras salariales y p...