HR-businesspartner Schiphol

HR Business Partner Schiphol

Als HR Business Partner op Schiphol ben jij de schakel tussen beleid en praktijk. Je helpt management en directie om keuzes te maken die passen bij de doelen van de locatie. Je zorgt dat afspraken worden uitgevoerd, dat dossiers kloppen en dat HR werk voorspelbaar wordt.

Waarom jouw rol belangrijk is

Op Schiphol verandert er veel. Juist dan is een HR Business Partner nodig die structuur brengt: heldere afspraken, duidelijke stappen bij verzuim, en advies dat klopt met arbeidsrecht. Zo kunnen leidinggevenden sneller handelen en weten medewerkers waar ze aan toe zijn.

Wat je gaat doen

• Werken als HR Business Partner op tactisch en operationeel niveau op Schiphol
• Management en directie adviseren over HR-keuzes, prioriteiten en risico’s
• HR-beleid vertalen naar uitvoerbare stappen voor teams
• Verzuim begeleiden, termij...