HR projectmanager

Je begeleidt HR-casussen rondom talent, inzetbaarheid en ziekte en bent een gesprekspartner en inspirator voor leidinggevenden en collega’s. Je helpt bij het maken van de juiste keuzes, bewaakt het overzicht en zorgt dat afspraken worden vastgelegd en opgevolgd. Daarnaast speel je een belangrijke rol in onboarding, evaluaties, doorstroom en offboarding. Ook ontwikkeling is bij Building Heroes geen losse belofte, maar iets wat je samen vormgeeft en actief bewaakt.
 
Naast het dagelijkse HR-werk ben je betrokken bij organisatie- en HR-projecten. Je denkt mee over het verbeteren van processen, het aanscherpen van beleid en het verder professionaliseren van hoe we werken. Daarbij schakel je met collega’s uit verschillende disciplines, zoals Marketing, IT en Data, en draag je bij aan een organisatie die blijft groeien zonder het oog voor merk en belofte te verliezen.
 
Genoeg om op te pakken, je staat midden in de organisatie. Je ziet wat er speelt, voelt ...