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Importante empresa de servicios petroleros se encuentra en la búsqueda de un/a HR Business Partner para sumarse a su equipo.
La posición tendrá un rol clave como socio estratégico del negocio, acompañando a líderes y equipos en la gestión integral de personas, con fuerte presencia en la operación, foco en procesos, comunicación interna y manejo del cambio.
Principales responsabilidades
-Acompañar a los líderes en la gestión diaria de sus equipos, actuando como referente de RRHH para las áreas asignadas.
-Gestionar y mantener información completa, ordenada y confidencial de cada colaborador, asegurando trazabilidad en decisiones sensibles.
-Implementar y sostener los procesos de RRHH, monitoreando clima laboral, desempeño, ausentismo y relaciones interpersonales.
-Detectar y anticipar desvíos, conflictos o situaciones sensibles, interviniendo de manera temprana junto a los líderes.
-Promover espacios de escucha activa y comunicación clara, contribuyendo a la mejora ...