PASANTE DE TALENTO HUMANO

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PASANTE DE TALENTO HUMANO

Quito

Funciones:

Brindar soporte en todos los subsistemas del Departamento de Talento Humano.

Formación:

Estudiantes Universitarios que estén cursando Psicología Organizacional, Gestión de Talento Humano o Ingeniería en Recursos Humanos.

Requisitos:

-Conocimiento de Técnicas de Selección
-Manejo de Excel
-Mínimo 6 meses de pasantías en Reclutamiento y Selección de Personal
-Excelente comunicación.
-

Competencias:

-Orientación al servicio
-Proactividad y trabajo en equipo
-Pensamiento analítico

Disponibilidad:

-Inmediata, 6 horas diarias de lunes a viernes

Tipo de Contrato

Descripción

(PERSONAL EXTERNO)

Funciones

Educación

Experiencia

Competencias

Tiempo Límite de Aplicación<...