Job Description
El People Partner es un rol clave dentro de la organización, si bien tactico/operativo, es responsable de actuar como persona contacto para los happeners y puente con cada área de la empresa. Su propósito es asegurar que se cumplan las prácticas, políticas y procesos de personas, asegurando una buena experiencia del colaborador, coherente, cercana y de alto impacto. Desde su rol, el People Partner contribuye activamente al desarrollo de una cultura de trabajo positiva, inclusiva y de alto desempeño, promoviendo relaciones laborales sanas y fortaleciendo el compromiso y la motivación de los colaboradores. El people partner es la primera cara visible de la organización luego de su proceso de selección y será su punto de contacto continuo para resolver todas las dudas, solicitudes y apoyo que necesite el happener.
Estará prensente durante todo el ciclo de vida del colaborador gestionando cada etapa, desde su onboarding hasta su salida de la empresa. Además el People Partner es r...
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