Job Description
Diseñar, implementar y supervisar programas de salud mental y bienestar laboral orientados a la prevención de riesgos psicosociales.
Identificar, evaluar y monitorear factores de riesgo psicosocial mediante encuestas, entrevistas y herramientas especializadas.
Promover campañas internas de sensibilización sobre salud mental, bienestar y equilibrio vida-trabajo.
Diseñar y dictar talleres y capacitaciones sobre inteligencia emocional, manejo del estrés, comunicación asertiva y liderazgo saludable.
Elaborar informes técnicos e indicadores de gestión (ausentismo, rotación, clima laboral) para la toma de decisiones estratégicas.
Realizar evaluaciones de clima por áreas específicas y acompañar a los líderes en la ejecución de planes de mejora.
Liderar la gestión de riesgos psicosociales en coordinación con el área de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Coordinar actividades de bienestar (Elaborar reportes mensuales de gestión de bienestar ...
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