Job Description
Gestiona el talento de la empresa, impulsa el desarrollo de las personas y asegura procesos eficientes de reclutamiento, capacitación, control de incidencias y clima laboral.
Ubicación: Presencial en Oficinas
Perfil: Licenciatura en Administración o Psicología
Requisitos del perfil:
✔ Experiencia mínima de 3 años en el área de recursos humanos.
✔ Conocimientos legislación laboral y procesos de nómina.
✔ Manejo de paquetería office.
✔ Conocimiento de sistemas de nómina
Responsabilidades:
✔ Coordinar procesos de selección y contratación conforme a la LFT
✔ Control administrativo
✔ Apoyar en la elaboración de nómina y control de incidencias.
✔ Administrar expedientes y documentación de empleados.
✔ Coordinar la inducción y capacitación del personal.
✔ Dar seguimiento a evaluaciones de desem...
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