Superviseur(euse)–Formateur(trice)

Le/la superviseur(euse)/formateur(trice) est responsable de l’encadrement de l’équipe, de la formation des employés et du suivi de leur performance. Il/elle veille au respect des procédures, assure l’intégration des nouveaux employés, identifie les besoins en formation et offre du coaching afin d’améliorer la qualité du travail et l’atteinte des objectifs. Nous recherchons un(e) superviseur(euse) proactif(ve) pour l’un de nos clients spécialisés dans les meubles.

Les tâches

Former les nouveaux préparateurs(trices) de commandes aux procédures de travail.

Former à l’utilisation des outils logistiques (scan, logiciels de gestion, bons de commande).

Former à la conduite des équipements.

Participer à l’amélioration continue des processus logistiques.

Former aux règles de sécurité.

Effectuer toutes autres tâches connexes.

Avantages

Possibilité d’évolution en interne.

Formation...